韩国实施《职场霸凌禁止法》

 
图片来源:韩联社
图片来源:韩联社

  人民网讯 据韩联社报道,韩国7月16日起施行《职场霸凌禁止法》,旨在禁止利用职场内地位给其他职员造成身心伤害。

  《职场霸凌禁止法》规定,雇佣者或员工不得利用职权和资历优势,逾越公私界限给其他员工造成精神、身体痛苦,或恶化工作环境。若申报的员工和受害者受到不公正待遇,施害者将被处以3年以下徒刑、3000万韩元(约合人民币17.5万元)以下罚金。

  →→更多社会新闻

(责编:申玉环、吴三叶)